A OCDE alerta para o aumento do fosso produtivo entre as autonomias: a Galiza recupera e as Ilhas Canárias ficam para trás | Economia

A OCDE alerta para o aumento do fosso produtivo entre as autonomias: a Galiza recupera e as Ilhas Canárias ficam para trás |  Economia

A igualdade económica entre territórios está longe de ser alcançada em Espanha; Pelo contrário, os números sugerem que a disparidade está a aumentar. O último alerta é lançado esta quarta-feira pela Organização para a Cooperação e Desenvolvimento Económico (OCDE), segundo o qual a disparidade produtiva entre as autonomias aumentou desde o início do século e “não há indícios de que as regiões atrasadas estejam a recuperar o atraso”. aqueles de (nível) superior.”

O relatório, intitulado Reativar o crescimento da produtividade amplamente partilhado em Espanha, especifica que entre 2000 e 2019, os níveis de rendimento caíram nas Ilhas Canárias e Melilla, enquanto as regiões do norte, como o País Basco, tendem a apresentar melhores taxas e a manter um elevado crescimento. A melhor evolução no período analisado foi registada pelas Ilhas Baleares e pela Galiza, que duplicaram o rácio médio nacional. Numa análise geral, metade dos territórios mais bem posicionados obteve uma taxa média de crescimento de 0,6% enquanto a outra metade avançou apenas 0,1%.

A disparidade não é apenas regional, há também uma diferença notável nos níveis de produtividade entre as empresas, independentemente do ramo a que pertencem. Embora os 5% das empresas mais eficientes em Espanha apresentem um crescimento saudável no desempenho profissional – cerca de 2% por ano, em média, comparável aos seus homólogos noutros países da OCDE – a percentagem restante está muito aquém deste valor. nível, com um rácio que mal ronda os 0,7%. No entanto, aqueles que estão no sector dos serviços – 0,5% anualmente – estão numa situação pior em comparação com o sector industrial – 1% anualmente.

Segundo o documento, é provável que este fraco desempenho se deva às dificuldades que o tecido produtivo tem em se adaptar a “tecnologias cada vez mais complexas que exigem elevados níveis de capital humano e organizacional”. A isto acrescenta-se a falta de incentivos para que as empresas mais atrasadas possam alcançar os seus concorrentes e as barreiras de mobilidade que impedem os trabalhadores de se deslocarem para regiões com melhores níveis de desempenho.

O desfasamento entre as competências dos trabalhadores e as necessidades das empresas surge como um grande fardo. Não é em vão que a actual taxa média de sobrequalificação é de 22%, enquanto na OCDE é de 17%. Ao mesmo tempo, há 19% de pessoas empregadas que não possuem as competências necessárias que a sua actividade exige. Embora os desequilíbrios sejam “inevitáveis”, os especialistas consideram possível que, no caso espanhol, “retardem” a capacidade de produção e “contribuam para níveis persistentemente elevados de desemprego”.

Como consequência destes desequilíbrios, Espanha tem registado um abrandamento nos níveis de produtividade desde meados da década de 1990. Nos últimos anos, a taxa de crescimento, medida em termos da produção total por hora trabalhada, foi de 0,5% em média. anualmente, enquanto a OCDE como um todo registou uma média de 1,2%.

A diferença é parcialmente atribuída a uma queda no investimento após a bolha imobiliária de 2008, afirma o relatório. E embora tenha permanecido estável durante a pandemia e a crise inflacionária – graças aos pacotes de ajuda implementados pelo governo e à aplicação de fundos europeus – ainda está muito abaixo dos anos anteriores à crise financeira e também está atrás dos níveis de países vizinhos como como França e Itália. O problema para o futuro é que existem sérias dúvidas de que a injecção de capital irá recuperar devido ao aperto da política monetária num contexto de inflação ainda elevada e instabilidade geopolítica, às quais se somam “fraquezas financeiras” internas.

Efeito nos salários

Numa visão mais ampla, há outros países que também sofreram um abrandamento no crescimento da sua produtividade. Contudo, em Espanha o abrandamento começou mais cedo e foi mais pronunciado. O efeito mais notável que isto tem é a estagnação dos salários reais, pois é esta a forma como os lucros são tradicionalmente transmitidos aos trabalhadores. Portanto, “não é de estranhar que o crescimento dos salários reais tenha sido baixo em comparação com outros” Estados que compõem o clube dos países ricos. Ainda assim, a organização reconhece que as revisões em alta estão bastante abaixo do primeiro indicador. Especificamente, permaneceram próximos de zero desde a década de 1990 e atingiram taxas negativas em 2010 e 2021, último ano de análise.

A falta de convergência dos rendimentos dos espanhóis em relação a outros países reflecte “uma diminuição do poder de negociação dos trabalhadores ou efeitos de composição devido à crescente concentração de lucros em empresas de capital intensivo”. E para remediar esta situação, a OCDE lembra que não se trata apenas de melhorar a taxa de produtividade, mas também de fortalecer as instituições que fixam os salários. De qualquer forma, o fraco crescimento dos salários reais afecta também outros membros da organização, pelo que se acredita que há uma perda geral na capacidade de influência dos sindicatos.

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By Edward C. Tilton

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